职责描述：
      1、全面负责公司的市场运作和管理；
      2、参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理；
      3、推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务计划；
      4、建立公司内部信息系统，推进公司财务、行政、人力资源的管理；
      5、负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制；维持并开拓各方面的外部关系；
      管理并激励所属部门的工作绩效。
      权责范围
      其权力范围主要是：
      1、对公司的生产经营有计划权、建议权、否决权、调度权；
      2、对下属各职能部门完成任务的情况有考核权；
      3、对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权；
      4、对总经理决策有建议权。
      其责任范围主要是：
      1、对公司年度生产经营计划的完成负组织与协调责任；
      2、对公司中、长期发展规划负组织、推动、执行责任；
      3、因调研信息严重失真，影响公司重大决策给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。
      岗位任职要求
      1、教育背景：管理类相关专业本科以上学历。
      2、培训经历：受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理等知识培训。
      3、经验：10年以上工作经验，5年以上高级管理经验。
      4、技能：出众的领导管理才能和良好的商业理念；
      5、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；能与政府、企业高层人士广泛接触，并深入沟通；较强的逻辑思维能力；较强的英文听、说、写能力及熟练的计算机应用及操作能力；
      6、个性特征：思维缜密、行事果断、雷厉风行

      1、请携带个人二代身份证原件、一寸照片两张。
      2、请携带简历一份、资质证书一份。