1、管理体系与流程建设
      优化尺寸验证工作体系、流程、标准以及MR。
      2、主要业务开展
      2.1负责RPS/GD&T设计，二维尺寸链/3DCS仿真分析
      2.2负责DTS设计开发与管理，装具定位基准方案设计，尺寸SE分析，2D图纸审核
      2.3协助完成公司尺寸相关技术文件要求，独立完成检查类工作；
      2.4具备尺寸验证涉及多项相关联缺陷分析工作；
      2.5项目中指标负责人，带领区域工程师工作完成指标；
      2.6负责区域问题搜集、组织讨论、横展以及反馈；
      2.7验证涉及技术工作；车身DTS定义、目标设定及尺寸链分解；车身图纸尺寸审定
      2.8尺寸工程后期匹配阶段的疑难问题解决；
      10、负责竞品车工艺对标及新技术研究。
      11、负责对部门成员就区域内技术进行培训；
      3、负责部门项目管理相关工作开展
      1、协助本部门承接公司项目车型开发过程中项目推进管理及二级计划执行；
      2、负责部门内部项目工作策划及工作任务落地监控；
      3、承担项目技术骨干角色；支持项目的推进管理工作；根据项目需求，协助项目管理部开展项目整体管理及节点审核管理工作；
      4、参与科室能力建设
      参与部门内部管理专项问题方案讨论与实施，协助上级开展部门能力建设。
      岗位应知（专业知识要求）：
      1、熟悉整车开发流程；了解冲压、焊装及总装工艺
      2、熟悉车身DTS定义，尺寸公差GD&T设定、具有三维和二维尺寸分析能力；具备良好的尺寸问题分析和解决能力；
      3、熟悉尺寸后期匹配物理验证流程，具备良好的GD&T基础知识和基本的基准传递思维；
      4、具有良好的沟通协调能力、敬业精神和团队精神；
      岗位应会（工作技能要求）：
      1、熟练使用catia、cad等三维软件和OFFICE日常办公软件；
      2、具备一定的组织、协调能力，带领小组快速达成项目目标；