岗位职责：
      1、负责售前工作的整体运作，确保用户满意；
      2、制定策略，实现公司制定的业绩目标；
      3、负责建立销售服务体系，完善各项工作管理流程和程序；
      4、领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心；
      5、根据每月实际目标达成情况进行总结，分析，并制定与落实。
      
      任职资格：
      1、25-40岁，全日制大专或以上学历，汽车或市场营销专业优先；
      2、2年以上汽车行业销售管理工作经验；
      3、了解汽车行业市场、具有扎实的汽车方面的专业知识和营销知识；
      4、具备敏锐的市场洞察力、出众的团队领导能力和发展他人的能力；
      5、具备较强的组织、协调能力；良好的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力。

联系人:刘经理

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