岗位职责：
      1、统筹管理销售、售后和其它支持性职能岗位，确保各部门日常工作反映捷尼赛思品牌价值、体现至臻的客户服务理念、遵循各项政策与流程标准，并致力于将捷尼赛思客户体验与可持续的业务发展充分结合；
      2、统管每周、每月、每季度、每年及临时性的业务表现与财务状况分析，针对性给出业务提升方案及全方位的运营优化计划（包括线索管理、试驾管理、售后业务管理、客户关系管理等），并以此统筹后续的落地执行；
      3、与捷尼赛思区域经理、外部合作伙伴通力合作，进一步提升捷尼赛思在豪华车市场包括销售、售后、市场营销和客户关系管理等方面的品牌效应；
      4、负责统管门店内的客诉、紧急状况及公关问题，妥善处理并向捷尼赛思区域管理层/总部及时汇报，以规避或控制潜在的不良影响；
      5、构建内部人才培养及保留计划，涵盖销售/售后经理级员工和捷 尼赛思伙伴、其它支持性岗位的业务员工，以便完成捷尼赛思与代理商之间的各项销售和客户体验目标协定
      6、确保捷尼赛思品牌公司文化在代理商层面得到践行
      7、与外部媒体、组织和政府机构对接，协调统筹资源并提升门店甚至捷尼赛思品牌（如有必要）的公众影响力
      8、带领所属门店参与捷尼赛思跨店相关的各项联合活动或主题任务
      任职资格：
      1、大专及以上学历，汽车类或者管理类相关专业优先；
      2、具备良好的英语听说读写能力优先；
      3、5年以上汽车及零售服务行业，3年以上综合管理岗位，具有中高端品牌车行经验及总经理认证尤佳；
      4、具有较强的绩效管理、团队激励和培养能力，敏锐的市场意识，良好的判断和决策能力；
      5、具有较强的组织协调、监督管理和领导能力；
      6、抗压性强且富有工作激情；
      7、支持、服从并积极响应集团管理工作。

联系人:祖小姐

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