1、执行研究院工作指示，制定车身部门发展规划、工作计划及总结。
      2、研究国内外新能源汽车车身新材料、新技术发展与动态。
      3、制定公司新产品车身系统的规划和目标。
      4、推进公司新产品车身系统设计开发计划。
      5、审核车身系统结构设计方案。
      6、审核设计公司输入的技术资料。
      7、制定车身系统关键技术提升和改进方案。
      8、协作相关部门进行车身零部件及模具、夹具、检具等供应商的评价、定点、开发。
      9、审核车身部输出的技术资料。
      10、搭建部门体系，对所管辖部门员工行为实施管理。
      11、制定部门员工培训计划，提升部门员工业务能力。
      要求：
      具备较好的语言表达能力，沟通和协调能力
      熟悉使用CATIA、UG等三维、二维软件；
      8年以上工作经验
      熟悉汽车产品开发流程、车身结构、设计规范、车身工艺等