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面议
2023-09-18发布
岗位职责: 1、负责集团及各公司薪酬体系的设计和相关的监督落实 2、负责集团及各公司绩效体系的设计和相关的监督落实 任职要求: 1、汽车行业相关的岗位优先考虑 2、擅长薪酬和绩效板块的相关体系的搭建 3、专业知识能力强,沟通能力强,有集团性公司工作经验者优先考虑
少于50人
3个在招聘职位
河南-郑州
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